الزمان
الرئيس السيسي يوجه بإعفاء فئات من العمالة غير المنتظمة من رسوم الشهادات والتراخيص الرئيس السيسي: سيتم إضافة 450 ألف فدان للرقعة الزراعية بشبه جزيرة سيناء ارتفاع جديد في سعر الذهب اليوم بالمنتصف.. عيار 21 بكام قفزة جديدة في سعر الدولار اليوم.. تحديث منتصف التعاملات جدول امتحانات الثانوية الأزهرية 2026 لشعبة الأدبي والعلمي نائب وزير الخارجية للشئون الأفريقية يلتقي الرئيس البوروندي كراسة شروط سكن لكل المصريين 2026 pdf.. رابط التحميل وطريقة رفع الملفات بعد انتهاء أزمتها مع «الموسيقيين».. موعد حفل هيفاء وهبي في مصر رئيس quot;البحوث الزراعيةquot; يفتتح موسم حصاد المحاصيل الاستراتيجية بمحطة الفرافرة ويُدشن وزير الصناعة يبحث مع وفد شركة فولكس فاجن خطط الشركة للتوسع في صناعة السيارات في مصر الكشف على 2.127 مليون طالب بالصف الأول الإعدادي ضمن المبادرة الرئاسية للكشف المبكر عن فيروس سي وزيرة الإسكان تتابع الموقف التنفيذي لعددٍ من المشروعات وأعمال التطوير بـ4 مدن في الصعيد
رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرإلهام شرشر

منوعات

«معهد توظيف»: يوجد 1.21 وظيفة شاغرة في ألمانيا

أعلن المعهد الألماني لأبحاث سوق العمل والتوظيف "أي إيه بي" أن عدد الوظائف الشاغرة في ألمانيا وصل إلى رقم قياسي جديد.

وذكر المعهد التابع للوكالة الاتحادية للعمل بألمانيا، أنه كان هناك نحو 1.21 مليون وظيفة شاغرة في الربع الثاني من عام 2018.

وأشار المعهد، إلى أن هذا العدد يزيد على عدد الوظائف الشاغرة التي تم رصدها في الفترة الزمنية ذاتها من العام الماضي بإجمالي 115 ألف وظيفة، ويزيد على ما تم رصده في الربع الأول من العام الجاري بنحو 25 ألف وظيفة.

وقال الباحث في مجال التوظيف ألكسندر كوبيس: "إننا على مستوى عال للغاية".

يذكر أن بيانات المعهد تعتمد على استطلاع تم إجراؤه بين شركات ألمانية.

ووصل عدد الوظائف الشاغرة في شركات غربي ألمانيا التي تبحث عن موظفين مناسبين فورًا إلى إجمالي 940 ألف وظيفة في الربع الثاني من العام الجاري، فيما بلغ عدد هذه الوظائف 270 ألف وظيفة في شرقي ألمانيا.

وتم رصد زيادة الطلب على موظفين بصفة خاصة في قطاعات الصحة، والصناعات التحولية، والبناء وكذلك الخدمات اللوجستية.

وبحسب الباحثين، تستغرق المدة اللازمة لشغل وظيفة من جديد في ألمانيا حاليًا 82 يومًا، بينما كانت تستغرق 70 يومًا في عام 2010.

وإلى جانب نقص المتقدمين لشغل الوظائف الشاغرة، تندرج عدم كفاية الكفاءة ضمن الأسباب الأساسية للبحث عن موظفين مناسبين الذي يزداد صعوبة دائمًا، وفقًا للمعهد.

موضوعات متعلقة

click here click here click here nawy nawy nawy